De procedure voor dit project is reeds beëindigd. U kan via de jobzoeker een kijk nemen in ons huidig vacatureaanbod.
Search & Selection is een erkend adviesbureau voor werving, selectie, evaluatie en ontwikkeling van personeel. Sinds 1977 leveren wij totaaloplossingen aan zowel private ondernemingen als overheidsorganisaties, nationaal en internationaal. Klanten waarderen onze persoonlijke inzet, kwalitatieve dienstverlening en doorgedreven marktervaring. Werknemers kunnen rekenen op een professionele behandeling van hun kandidatuur en een deskundig advies over hun competenties en talenten.
Search & Selection is stichtend lid van de beroepsfederatie Federgon divisie RS&S, houder van het certificaat RSS Quality Label alsook gekwalificeerd voor de KMO-portefeuille Advies.
Om ons team in Zaventem te versterken, zoeken wij een Assessment Consultant.
Functie
U bent de inhoudsdeskundige voor het uitvoeren van selectie-, assessment- en evaluatieprocedures, zowel voor klanten op de private markt als in de overheidssector. Hiervoor moet u diagnostisch sterk zijn als gevolg van een aantal jaren relevante en succesvolle ervaring.
Na een inwerkperiode in onze methodologie bent u in staat om autonoom uiteenlopende projecten integraal voor uw rekening te nemen. Voor een ruime waaier van functieprofielen en op diverse functieniveaus omvat dit onder meer interviews, psychometrisch testonderzoek, assessment centers, jurygesprekken of een combinatie van verschillende selectie- en evaluatiemethodes. Vervolgens staat u in voor de analyse en interpretatie van de resultaten, voor de professionele schriftelijke en mondelinge rapportering aan de klant, en voor feedback aan de kandidaten.
Profiel
Voor deze verantwoordelijke functie zoeken wij gedreven universitairen met een mensgerichte oriëntatie en een relevante adviserende ervaring binnen HRM.
Uw interesse richt zich op het inschatten, evalueren en in kaart brengen van competenties en talent. U bent een gedreven professional met passie voor het vak én de wil om u verder als expert te ontwikkelen. U hebt een uitstekende mensenkennis en verstaat de kunst om zowel mondeling als schriftelijk helder, creatief, overtuigend en treffend te communiceren.
U bent organisatorisch sterk, zelfstandig, sensitief, ondernemend en flexibel. Ook in stresserende omstandigheden (deadlines!) blijft u efficiënt en kwaliteitsgericht werken.
Aanbod
Search & Selection biedt een loopbaan met perspectieven op professionele en persoonlijke ontplooiing. Beroepsernst en geloof in eigen kunnen, bepalen onze bedrijfscultuur waar elke medewerker zijn/haar stempel zet op de doeltreffendheid van het geheel. Daarnaast kan u rekenen op een aantrekkelijk salaris met diverse extralegale voordelen.
Hoe reageren?
GEINTERESSEERDEN SOLLICITEREN BIJ VOORKEUR ONLINE. Gebruik hiervoor de knoppen kort solliciteren of uitgebreid solliciteren. En profileer uzelf op de skills en competenties die borg staan voor succes in de functie. U kunt ook contact opnemen met Annemie Meert, e-mail a.meert@searchselection.com, Tel. 02 759 22 10. U kunt rekenen op een vertrouwelijke behandeling van uw kandidatuur.
Op zoek naar iets anders? Zoek een andere vacature of registreer uw cv en blijf op de hoogte van passende vacatures.