Assessment Consultant

(14783/TB) (NL)

De procedure voor dit project is reeds beëindigd. U kan via de jobzoeker een kijk nemen in ons huidig vacatureaanbod.



Wil jij je inhoudelijk verder verdiepen in assessment en development centers? Ben jij mensgericht ingesteld en voel je anderen goed aan? Hou je van een afwisselend takenpakket? Dan ben jij misschien wel de nieuwe collega die we zoeken bij Search & Selection in Antwerpen.

Search & Selection is een erkend adviesbureau voor werving, selectie, evaluatie en ontwikkeling van personeel. Sinds 1977 leveren wij totaaloplossingen aan zowel private ondernemingen als overheidsorganisaties, nationaal en internationaal. Klanten waarderen onze persoonlijke inzet, kwalitatieve dienstverlening en doorgedreven marktervaring. Werknemers kunnen rekenen op een professionele behandeling van hun kandidatuur en een deskundig advies over hun competenties en talenten.

Functie

  • Samen met je collega-consultants sta je in voor het afnemen van assessment en development centers voor hoofdzakelijk leidinggevende functies bij klanten in de overheidssector.
  • Je zorgt voor een professionele begeleiding van kandidaten gedurende het verloop van de screenings.
  • Je screent de gevraagde competenties en weegt deze kritisch en genuanceerd af tegen de verwachtingen van de opdrachtgever.
  • Na bespreking van de resultaten met de co-assessoren stel je een kwalitatief, vaak ontwikkelingsgericht rapport op met een helder eindadvies.
  • Ook de rapportering naar klanten toe en het geven van feedback aan kandidaten zijn taken die je kan opnemen.

Profiel

  • ervaring met het uitvoeren van selectieprocedures en het interpreteren van psychotechnische testen
  • bij voorkeur een eerste ervaring in het afnemen van assessment / development centers
  • masterdiploma, bij voorkeur in een menswetenschappelijke richting
  • sterke communicatieve vaardigheden
  • kwaliteitsgedreven, analytisch en stressbestendig (respect voor deadlines)

Aanbod

Wat kunnen wij jou bieden wanneer je bij ons komt werken als Assessment Consultant?

  • Je krijgt de nodige tijd en mogelijkheden om je in te werken en om te groeien in je rol. Jouw collega’s helpen je graag op weg en ondersteunen je waar nodig.
  • Wij moedigen leerkansen en elke vorm van opleiding aan. Hiervoor kan je externe opleidingen en interne opleidingen volgen.
  • Kennis en expertise worden steeds uitgewisseld tussen de verschillende kantoren.
  • Je krijgt een voltijds contract van onbepaalde duur met een marktconform salaris en extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, ecocheques...
  • Ons kantoor is gelegen in Antwerpen-Zuid en is vlot bereikbaar met openbaar vervoer.
  • Mogelijkheid tot telewerk in afspraak met de collega's.
Kortom: een boeiende werkplek, veel variatie en voldoende mogelijkheden.

Hoe reageren?

Mail naar t.bertens@searchselection.com of neem telefonisch contact op via 0478 39 09 82. Jouw contactpersoon is Tom Bertens.

Beschrijving van de selectieprocedure:
  • Wanneer wij op basis van je cv en motivatiebrief interessante aanknopingspunten zien, bellen we je op voor een telefonische kennismaking.
  • Als we na ons telefonisch contact relevante elementen zien, nodigen we je uit voor een gesprek. Voorafgaand vragen we jou om thuis een korte persoonlijkheidsvragenlijst in te vullen. We gaan tijdens het gesprek dieper in op jouw motivatie, jouw ervaring(en) en beantwoorden uiteraard ook jouw vragen.
  • Als volgende stap voorzien we een tweede gesprek met de collega's: Tom, Hanne, Marc en Ilse.


Op zoek naar iets anders? Zoek een andere vacature of registreer uw cv en blijf op de hoogte van passende vacatures.

Search & Selection gebruikt cookies om uw surfervaring op onze website te verbeteren. De meeste informatie wordt tijdelijk bijgehouden om de website voor u op een correcte manier te laten werken. Het gaat bijvoorbeeld om uw taalkeuze en om informatie of u ingelogd bent of niet. Verder worden ook cookies verzameld voor statistieken en analyse van het websitegebruik. De gegevens die worden verzameld zijn volledig anoniem.
Raadpleeg onze cookie policy